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乌鲁木齐人力资源管理师培训
? 人力资源管理师：在企业内部主要从事公司人员招聘选拔、劳动关系、薪酬福利管理、绩效协调等工作。国家自2003年开始，在全国范围内开展此类学习，该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业，规定从业人员必须持证上岗。
 
职业前景
中国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有人力资源管理证书的从业人员较其**，据了解人才的缺口在全国达50**以上，仅上海保守估计缺口就在4**左右，大连已达到3**左右，全国已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。
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薪资待遇
一项调查显示，人力资源部门的薪资是，总监一般为2万元至3万元；人力资源管理师一般在1万元左右，较高不**过2万元；经理、HR经理为8000元至1.5万之间；经理8000元至15000元，专员为2000元至4000元。高薪，使HR成为许多人眼中较具吸引力的有前景的职业。随着社会的发展，企业都在实行变革绩效经理的工资也从各模块**来。
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                       江南逢李龟年
                         唐·杜甫
               岐王宅里寻常见，崔九堂前几度闻。
               正是江南好风景，落花时节又逢君。